Visión:
Toda organización educativa tienen el deber de promover una actitud gerencial que asegure el permanente desrrollo de las personas y del entorno laboral favoreciendo un clima escolar donde se modelen valores de tolerancia, respeto, decoro, responsabilidad, equidad, y justicia social. Aunado a esto, los gerentes deben comprometerse con su desarrollo personal y con el desarrollo de su organización, estimulando para ello el cultivo de los más altos valores personales y sociales.
Misión:
Se deben sintetizar los principales propósitos estratégicos de la organización, así como los valores esenciales que deben ser conocidos, comprendidos y compartidos por todos los individuos que la conforman, llegando a optimizar su capacidad de respuesta ante las oportunidades del entorno, considerando estrategias, propósitos, valores, políticas y normas.
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